Aktualności
2018-03-16
Work On IT
Zdobycie nowych kompetencji przy rozwiązywaniu realnych problemów branży IT to jeden z elementów projektu Work On IT realizowanego przez Kielecki Park Technologiczny we współpracy z Politechniką Świętokrzyską i Transition Technologies PSC.
Projekt polega na tym, że wybrane we wcześniejszej rekrutacji cztery zespoły zadaniowe złożone ze studentów trzeciego roku kierunku Informatyka PŚk „rozpracowują” wskazane przez firmę Transition Technologies PSC problemy. Przedmiot, w ramach którego pracują nazywa się Projekt zespołowy i jest realizowany na VI semestrze. Przez cały ten czas studenci mają zapewniony stały kontakt z programistą. Wsparcie techniczne zapewnia TT PSC. Ponadto każdy z zespołów ma mentora. Niestandardowe zajęcia i praca w interdyscyplinarnych zespołach pozwoli na kreatywne rozwiązywanie problemów m.in. z wykorzystaniem metodyki PBL (Problem Based Learning) oraz DT (Design Thinking) – w tym przypadku z młodymi ludźmi pracują eksperci z KPT. Uczestnicy projektu odbędą też wizyty studyjne w firmie TT PSC, a na koniec otrzymają certyfikaty.
Jednak jak podkreśla Wojciech Wąsik, kierownik kieleckiego biura Transition Technologies PSC Sp. z o.o., celem nadrzędnym tej inicjatywy nie są rozwiązania. W rzeczywistości dużo ważniejsze jest nabycie umiejętności pracy zespołowej, skutecznej komunikacji, odkrywania źródeł problemu i selekcji potencjalnych rozwiązań. - Jeśli w wyniku tego procesu powstanie wartościowa praca, to na pewno spotka się propozycją kontynuowania jej rozwoju na rzecz firmy, komercjalizacji bądź zatrudnienia pomysłodawców - mówi. Dodaje, że firma już w ubiegłym roku pracowała nad powołaniem Zespołu Konsultacyjnego przy Wydziale Elektrotechniki, Automatyki i Informatyki PŚk w celu ukierunkowania programu nauczania na aktualne potrzeby rynku. Jednym z etapów prac było stworzenie opinii zawierającej uwagi i rekomendacje dotyczące profilu absolwentów i programu nauczania I stopnia studiów na kierunku Informatyka. - W ramach tej opinii przedsiębiorcy zgodnie wskazali, że brak umiejętności miękkich, interpersonalnych i pracy w zespole jest bardzo widoczny u wielu absolwentów PŚk. Program inicjatywy Work On IT, opracowany wspólnie z TT PSC, doskonale wypełnia potrzebę kształcenia w tym zakresie, a tym samym zwiększa kompetencje i świadomość potrzeb rynku przyszłych inżynierów – mówi Wojciech Wąsik. Jego zdaniem ważną rolę w przedsięwzięciu pełni Kielecki Park Technologiczny, który stanowi naturalny pomost dla firm z różnych branż i instytucji naukowych oraz wsparcia biznesu. - Na gruncie realizowanych do tej pory wspólnie projektów, współpraca przebiegała bardzo efektywnie. Podkreślić należy tutaj przede wszystkim zaangażowanie, różnorodność podejmowanych inicjatyw i otwartość na sugestie i potrzeby rynku – kontynuuje Wojciech Wąsik.
Szymon Mazurkiewicz, dyrektor KPT zauważa, że na projekcie zyskają zarówno przedsiębiorcy, jak i absolwenci, dlatego Park już myśli o poszerzeniu formuły przedsięwzięcia o inne branże. – Zapraszamy firmy i instytucje, by zgłaszały się do nas z nurtującymi je zagadnieniami. Dzięki udziałowi w projekcie zyskają dostęp do najnowszej wiedzy, „świeżego” spojrzenia na określone tematy - mówi dyrektor KPT.
